Game designer

Dorfer Games - gamedev компания, специализирующаяся на hypercasual и idle играх. Мы нацелены на результат, поэтому не разрабатываем проекты "в стол". Сейчас нас уже 50 увлеченных профессионалов и мы продолжаем расти, команда работает полностью удаленно. 

Мы тестируем множество идей, делаем много запусков в короткие сроки и дальше развиваем только те проекты, которые рынок оценивает позитивно. Ценим умение работать быстро, любовь к играм и способность показывать результат.

Над чем работать?

• Жанры: Гиперказуальные, Казуальные
• Платформы: Mobile, iOS, Android

На какие задачи (обязанности)?

• Лидить команду (4-6 человек), которая занимается разработкой Idle action игр;

• Анализировать рынок и генерировать идеи (концепты) для разработки игр;

• Взаимодействовать с паблишерами, описывать идеи и эффективно управлять разработкой игры по ГДД;

• Составлять и контролировать задачи для разработчиков и художников;

• Вести игровую документацию от прототип документа, до релиза механики;

• Работа над улучшением баланса, игровых механик, монетизации.

Какого профессионала ищем?

• Опыт работы на подобной позиции от 1 года (понимание гиперказуального/Idle рынка сильно важно);

• Хорошее знание и умение работы с аналитическими данными;

• Способность грамотно и четко выражать свои мысли, как устно, так и письменно;

• Умение приоритизировать и доносить команде задачи по части ГД (арт, разработка);

• Умение отсекать лишнее и фокусироваться на коре;

• Богатый пользовательский опыт в мобильных играх;

• Инициативность, идейность и бурная фантазия.

Что для нас важно в человеке?

Будет плюсом:

• Успешные предыдущие проекты;

• Знание и умение работы с Unity, понимание баланса и левел-дизайна;

• Опыт построения эффективных процессов на предыдущем месте;

• Понимание аналитики, умение разрабатывать фичи, основываясь на данных.

Почему у нас приятно работать?

• гибкий график работы

• работа из любой точки мира

• белая заработная плата 

• работа в дружной команде единомышленников

• помощь в реализации твоих идей в рамках работы с командой