Middle Project Manager

IntellectoKids – один из крупнейших в мире разработчиков образовательных продуктов для детей от 3 до 7 лет. Мы создаем мультфильмы, разрабатываем онлайн-уроки, предзаписанные курсы и мобильные приложения. Наши приложения стабильно входят в Top-10 в категории Kids 5 & Under в App Store в 40 странах, включая США.

Розмір і структура команди?

Сейчас в команде 50+ человек, планируем рост до 70 до конца года

На які завдання (обов'язки)?

• организация рабочего процесса, отслеживание состояния проекта и хода выполнения задач;

• работа с таск-трекером, поддержание в актуальном состоянии задач и приоритетов, декомпозиция задач;

• проведение stand up’ов, планирований и других необходимых встреч команды разработки, составление meeting notes по результатам встреч;

• ведение документации по релизам и asset-листов;

• релиз-менеджмент: обновление страниц приложений в AppStore и Google Play, выпуск версий;

• обеспечение прозрачности работы команды, построение эффективного взаимодействия между сотрудниками.

Якого професіонала шукаємо?

• опыт работы в качестве Project Manager или администратора IT проектов от года;

• опыт работы с task-трекерами и bug-трекерами;

• внимательность к деталям и пунктуальность;

• понимание принципов гибкой методологии разработки;

• умение выстроить эффективную коммуникацию с разными заказчиками и членами команды;

• хорошие организационные способности;

• опыт проведения презентаций;

• лидерские качества;

• английский язык Intermediate.

Будет плюсом:

• опыт работы в игровой индустрии;

• английский язык Upper Intermediate или выше.

Чому у нас приємно працювати?

• дистанционную full-time работу (часовой пояс +-2 часа от Мск);

• привлекательную з/п и возможность зафиксировать оклад в долларах США;

• 100% оплачиваемые 28 календарных дней отпуска, полная компенсация неиспользованных отпускных дней по завершению года;

• дополнительные benefits за счет компании по завершению испытательного срока: курсы английского, медицинская страховка, оплата коворкинга и рабочего оборудования;

• хорошо выстроенные процессы, без ночных авралов;

• возможность стать частью лучшей в своем сегменте команды.