Senior QA Engineer (mobile, manual)

✅ КОМПАНИЯ:
Продуктовая, Gamedev. Штат: 300+ человек.
Специализируется на разработке mobile casual игр.
Достижения компании: продукты перешли рубеж в 1,5 млрд. инсталлов.
По политическим вопросам вся команда разделяет единые демократические ценности.
Релокейт на Кипр или в Польшу обязательный.

ПРОЕКТ:
Вакансия открыта в продакшн команде - работа с играми. Представляют собой мобильные приложения (iOS, Android), связанные с серверной частью.

Над чим працювати?

• Жанр: Головоломка, Казуальні, Додатки
• Платформи: Mobile, iOS, Android

Розмір і структура команди?

50 - QA Engineers (суммарно во всех отделах). В продакшн команде есть Lead QA.

На які завдання (обов'язки)?

- тестирование клиентской и серверной частей мобильных приложений (игр).

Якого професіонала шукаємо?

- понимание процесса разработки и тестирования программного обеспечения;
- опыт тестирования мобильных приложений для iOS и Android от 3 лет (gamedev опыт приветствуется);
- опыт работы с dev introspection tools, которые используются для мониторинга статов и активности mobile приложения в процессе ручного тестирования;
- опыт тестирования Rest API;
- опыт использования снифферов (например, Charles Proxy);
- опыт работы с SQL;
- знание специфических mobile фичей, таких, как push-уведомления;
- навыки решения проблем и аналитические способности;
- умение писать тест-кейсы;
- знание русского языка обязательно.

Будет плюсом (с чем также предстоит работать):
- опыт работы с рекламными и аналитическими SDK;
- опыт с in-app/subscription purchases в Sandbox;
- знание App Store Review Guidelines, iOS Human Interface Guidelines и Material Design Guidelines.

АНГЛИЙСКИЙ:
Не критичен. Достаточно на уровне чтения профессиональной литературы.

Які умови і бонуси?

- релокейт на Кипр / в Польшу (переехав на Кипр или в Польшу, можно работать как удаленно, так и в офисе);
- 24 р/дня отпуска, включая sick leave, гос.праздники;
- соц. бенефиты: мед.страховка, льготные условия для занятия английским языком, спортом и другие бонусы;
- помощь при релокейте;
- участие в профильных конференциях, курсах и других мероприятиях;
- тимбилдинги;
- реферальная программа (внутренний бонус за успешную рекомендацию кандидатов на вакансии).