Data Scientist

Vira Games - незалежна ігрова компанія, що спеціалізується на розробці та видавництві мобільних ігор. Наша команда - це творчий альянс, що об’єднує досвід, креативність, драйвовість та професіоналізм.

Ми шукаємо Senior Data Scientist - експерта, який допоможе будувати персоналізований ігровий досвід для мільйонів користувачів завдяки сучасним ML-рішенням, сегментації та інноваційним рекомендаційним системам.

Основна мета ролі:

Створення та впровадження моделей, які краще розуміють поведінку гравців, оптимізують персоналізацію та монетизацію, а також підтримують масштабування гіпотез, що напряму впливають на LTV продуктів.

Na jakie zadania (obowiązki)?

• Розробка та підтримка моделей сегментації користувачів для таргетованого маркетингу та персоналізації
  

• Побудова та впровадження рекомендаційної системи для підбору користувача, оптимізованої під кроспромо.

• Аналіз великих масивів ігрових даних для виявлення поведінкових патернів, вподобань та ризиків відтоку.

• Співпраця з продуктовими, маркетинговими та інженерними командами для інтеграції рекомендацій у продакшн.

• Проведення A/B тестів для оцінки впливу моделей та оптимізації результатів.

• Підтримка та розвиток дата-пайплайнів у Redshift, інтеграція ML-рішень.

• Моніторинг новітніх технологій у сфері машинного навчання та рекомендаційних систем.

Jakiego specjalisty szukamy?

• 3+ років досвіду роботи на позиції Data Scientist (досвід у геймдеві буде перевагою).

• Досвід у сегментації користувачів та розробці рекомендаційних алгоритмів (Collaborative Filtering, Content-Based, Hybrid).

• Впевнене володіння SQL (досвід роботи з Amazon Redshift буде перевагою).

• Добре знання Python (Pandas, NumPy, Scikit-Learn тощо).

• Досвід роботи з Big Data-фреймворками (Spark).

• Глибоке розуміння статистики, A/B тестування та дизайну експериментів.

• Здатність працювати з великими, складними наборами даних та формувати практичні інсайти.

Dlaczego u nas przyjemno pracować ?

• Бенефіт-кафе: Свобода вибору - персональний бюджет на страхування, навчання, спортзал чи будь-що для твого балансу.

• Бонуси за досягнення: Цінуємо strive for excellence і командну гру, відзначаємо помітні результати, ініціативу та реальний вплив.

• Remote First: Працюй з будь-якої точки світу, віддалена робота - стандарт, а не виняток.

• Вплив на бізнес: Мінімум бюрократії, максимум свободи дій та можливість втілювати свої ідеї.

• Career Boost: Розвиток професійної експертизи, навчання, внутрішні тренінги, стратегічні сесії.

• Culture Driver: Атмосфера єдиної команди, де успіх - результат спільної праці.